Промышленным районным судом г. Оренбурга рассмотрено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ, – нарушение установленного порядка уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении трудового договора с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты расторжения договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом.

Судом установлено, что в ноябре 2025 года индивидуальный предприниматель заключила трудовой договор со своим работником, являющимся иностранным гражданином, и в нарушение п. 8 ст. 13 Федерального закона № 115-ФЗ от 25 июля 2002 года «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», то есть нарушив трехдневный срок, уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином направила в УВМ УМВД России по Оренбургской области только спустя 10 дней после заключения договора.

Постановлением Промышленного районного суда г. Оренбурга  индивидуальный предприниматель признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 3  ст. 18.15 КоАП РФ, с назначением ему административного наказания в виде административного штрафа, ниже низшего предела предусмотренного санкцией статьи, в размере 200 000 рублей.